Cette section propose un aperçu des qualités et compétences permettant à un étudiant de GEA, après deux ans de formation, de s’orienter parmi les différents types d’organisations (entreprises classiques, humanistes, mais aussi les associations et la fonction publique) et de faire le choix d’une orientation professionnelle, à court ou long terme, en relation avec son humeur, ses valeurs et ses goûts.

 

STAGE & EMPLOIS

• vie des organisations
• annuaire des stages gea
• cv & cv vidéo
• lettre de motivation
• entretiens
• Rapports de projet et de stage

 

COMMUNICATION D’ENTREPRISE

• théories générales
• Plan de communication
• interne | externe
• comptes rendus | notes de service
• flyers | brochures
• communiqués de presse

RELATIONS INTERPERSONNELLES

• analyse transactionnelle
• approche centrée sur la personne (Rogers)
• communication non violente (CNV)
• Conflits et médiation
• Groupes et leadership